眾所周知，新《中華人民共和國公司法》已于2006年1月1日正式生效了。一部《中華人民共和國公司法》引來社會各界好評如潮。投資者說好，生產商說好，消費者說好；普通民眾說好，政府要員說好；律師說好，仲裁機構也說好。那么它究竟好在哪里，具體到司法實踐又是否存在某些隱患呢？中國人民大學法學院教授，博士生導師劉俊海做客第134期“孔目湖講壇”，給我校師生帶來了一場題為“新《中華人民共和國公司法》的制度創新及其對實務的影響”的精彩講座。縝密的思維，幽默詼諧的談吐，完美的語言組織及表達能力造就了他演說家的天賦，整場講座高潮迭起，劉教授妙語連珠使得觀眾掌聲此起彼伏。

　　劉教授認為新《中華人民共和國公司法》之所以能夠贏得社會各界的肯定，主要可以歸結為兩個字，一個是“新”，另一個是“實”。它在鼓勵投資，促進國有資產改革，發展非公有制經濟等方面都有著重要意義。
　　首先，新《中華人民共和國公司法》對于設立公司的注冊資本不僅采取了“先上車，再買票”的按揭、分期繳納的方式，而且最低注冊資本也有所下降，有限公司的最低注冊資本額從原來最高50萬元降到現在的3萬元，股份公司從1000萬元降到500萬元，大幅下調了公司設立的門檻。這對于擴大投資市場內需，鼓勵全民創業具有重要意義。但是，劉教授就我國的投資市場可能會因此重蹈80年代皮包公司熱的覆轍表明了自己的擔心。
　　新《中華人民共和國公司法》還大幅放寬了出資形式，鼓勵出資形式的多元化。只要是可依法評估，可依法轉讓，不違反法律法規的相關規定的有形或無形資產均可。但同時也明確規定勞務，信用，姓名，商譽，特許經營權，已經設立了擔保的財產不能作為資產出資。為了讓同學們能夠更加深入的理解《中華人民共和國公司法》的相關規定，劉教授自編、自導、自演了幾出幽默風趣同時又發人深省的情景劇，讓同學們獲益匪淺。
　　傳統法律認為公司具有社團性，舊的《中華人民共和國公司法》有規定，有限責任公司必須由2人以上股東出資設立，新《中華人民共和國公司法》針對司法實踐中所存在的名義股東爭股，分公司的法人風險等問題，取消了作為公司成立要件的這一強制性的規定。
　　在現實生活中，我們經常會聽到“財務作假”，“包裝上市”等名詞，的確這些現象在司法實踐中是經常出現的。現行的《中華人民共和國公司法》通過大幅下調公司上市標準的形式妥善的解決了這一問題。這對于鼓勵有能力有發展前景的公司上市，以謀求更寬、更廣的發展空間具有不同尋常的意義。
　　支持股東自治也是新《中華人民共和國公司法》的重要內容。新《中華人民共和國公司法》支持分紅比例與出資比例，表決比例與出資比例相脫離，鼓勵公司個性化的章程的制定，使得公司朝著個性化方向發展。尤其需要指出的是，新《中華人民共和國公司法》平等善待國有經濟和民營經濟，把國有經濟改革的種種優惠政策擴大到非公經濟，同時把國有經濟所享有的特權予以取消。
　　劉教授認為保護債權人的利益就等于保護社會主義市場經濟，新《中華人民共和國公司法》揭開了公司的面紗，保護了債權人和中小股東的利益，是一部優化公司治理的規范性法律。但是在公司治理方面，由于新《中華人民共和國公司法》縮小了董事長的權利而相應的強化了監事會的職權，可能會導致公司高層管理內部上演的“宮廷政變”越演越烈。
　　公司在法律上是以已經被人格化的“法人”的形象出現的，新《中華人民共和國公司法》揭示了公司的人性化本意，強化了公司的社會責任，讓公司的行為符合商業倫理的基本要求，使公司真正成為有良心的市場主體。這一觀念的提出于宏觀上促進了和諧社會的建立，于微觀上提高了公司的競爭力，是我們民族創新精神的重要體現。
　　講座結束后，同學們就自己所關心的問題和劉教授進行了交流。最后，劉教授表示，希望新《中華人民共和國公司法》的實施，會為將來想創業的同學們帶來更多機遇。

                                                       攝影記者:林重先