9月14日，學校召開“天佑人才計劃”聘期考核評審會。校黨委書記柳和生主持會議并講話，校黨委副書記、校長徐長節出席會議并講話。校黨委副書記肖長春出席。

學校召開“天佑人才計劃”聘期考核評審會。

柳和生指出，“天佑人才計劃”聘期考核是進一步加強學校高層次人才隊伍建設的一項重要工作，學校高度重視此次評審工作。他強調，要堅持思想政治素質和師德師風第一標準，突出立德樹人，評審做到客觀公正。要充分吸收并梳理各方意見，認真修訂《“天佑人才計劃”實施辦法》，積極鼓勵引導各年齡階段人才產出一批標志性創新成果，充分發揮高層次人才的示范引領作用。要堅持以“火車頭”黨建為引領，各學院書記、院長要形成合力，以綜合考核和服務交通強省建設為抓手，加大人才引進力度，不斷拓展創收發展空間，推動學校實現高質量發展。要扎實推進科研項目申報工作，力爭各類項目的立項數和爭取資金額獲得雙提升。

徐長節指出，高層次人才考核是學校人才工作的重要環節，要高度重視此次聘期考核評審工作，嚴把考核質量，做到公平、公正、公開。各二級學院要有“時時放心不下”的責任感和緊迫感，積極主動開展人才引進工作，下大力氣、加大力度引進高水平、高層次人才。要集思廣益，發揮優勢，整合各方資源，多渠道爭取創收經費。要充分挖掘自身學科優勢，積極組織教師牽頭申報國家級科研項目，力爭在大項目、青年項目、人文社科項目上取得新突破。

會上，人事處負責同志對“天佑人才計劃”聘期考核前期工作總體情況進行了匯報。參會人員對參與考核人員業績進行審定并對考核結果進行投票表決。與會人員就《“天佑人才計劃”實施辦法》修訂稿進行了深入討論。

聘期考核領導小組成員參加會議。（馬莉婭 攝）