近日，后勤集團黨總支、行政召開黨政聯席會議，布置在全集團組織學習胡錦濤同志提出的“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀，并制定了后勤集團工作人員的“八榮八恥”。
集團領導要求全集團員工，在知榮明恥，揚榮抑恥的道德實踐中發現和宣傳道德楷模，發現和宣傳身邊的好人好事，激勵職工尊榮棄恥，弘揚社會正氣，塑造美好心靈，開創性的開展工作，全面提升服務形象。
結合學校開展“踐行社會主義榮辱觀，樹立校園新風尚”活動，后勤集團宿管中心全體員工積極投入到活動中去。按照中心具體部署，首先，在全體員工中掀起學習 “八榮八恥”的高潮，并以此指導思想，開展各項工作；其次，在各棟宿舍樓黑板報上進行“八榮八恥”的宣傳，并結合宿舍內發生的具體事例報道好人好事，宏揚中華民族傳統美德，樹立良好的校園風氣。
通過學習和開展活動，大家在思想上得到了提高，親情化服務形式獲得了同學們好評，好人好事也層出不窮。如：在各值班室開展為同學們縫補衣扣、提供打氣筒服務，在為學生洗衣服時，發現洗衣機內留有現金，及時把錢退給學生。對有特殊情況的學生，積極給予關心。在42#樓學生宿舍，有一名同學因為踢球，腳骨骨折，出院后管理員阿姨主動燉肉湯、蛋湯幫助他調養身體；女生公寓值班員得知有一學生昏迷在床，趕到寢室，給她穿好衣服，組織學生送往醫院搶救。
后勤集團物業中心員工在做好本職工作的同時, 對拾到的手機、錢包、手表等之類的東西，想盡一切辦法歸還失主，自己卻從不留下姓名，并多次拒受失主所贈送的錢款和禮品，在工作中樹立了以服務師生為榮，以誠實守信為榮的社會主義榮辱觀的敬業精神。
［附］后勤集團“八榮八恥”：
以愛崗敬業為榮、以不盡職責為恥，
以規范行為為榮、以違反規定為恥，
以創新超越為榮、以不求進取為恥，
以熱情服務為榮、以推諉拖拉為恥，
以文明用語為榮、以臟話粗話為恥，
以維護集體為榮、以危害集體為恥，
以勤儉節約為榮、以鋪張浪費為恥，
以團結友愛為榮、以損人利已為恥。
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